食品药品安全考核细则
2023年10月29日发(作者：网络广告策划方案(精选5篇))
线纹海马-
食品药品安全（2分）
考核内容
食品药品监管工作纳入乡镇政府年度工作计划，落实年度食品药品监管工作经费。
建立健全食品药品监督管理办公室，制度健全，食品安全“四员”工作运行正常。
落实“政府负总责的食品药品安全责任体系”，乡镇政府食品药品安全应急管理体系健全，应急网络覆盖100%的行政村。
抓好农村家庭集体聚餐（50人以上，含50人）的登记备案工作，有专人负责，并具体实施。
乡镇政府牵头，突出抓好重点领域、重点品种、重点环节和重点时段的食品药品安全监督检查。
权重
0.3
0.5
评分标准
乡镇政府工作报告未部署食品药品监管工作的扣0.2分；未安排食品药品安全监管工作专项经费的扣0.1分。
未成立食品药品安全领导小组扣0.05分；领导小组未设立办公室扣0.05分；未配备专兼职管理员扣0.05分；未按照“六有”标准设立办公室的每缺一项扣0.025分；管理员、宣传员、协管员、信息员工作制度不健全，每缺一项扣0.025分；“四员”无开展食品药品监管工作记录的扣0.1分。
当地政府与辖区内行政村（居委会）签订本年度“食品药品安全目标责任书”，未签订的扣0.1分；未制订食品安全突发事件应急预案的扣0.1分。
没有集体聚餐备案记录的扣0.3分。有聚餐备案记录，但信息记录不全的扣0.1分。
未开展食品药品安全监督检查的扣0.2分；开展监督检查，但未制定检查实施方案的扣0.1分；无检查工作记录的扣0.1分。
0.2
0.3
0.2
示范、创建工作
积极开展食品药品安全知识宣传培训活动，大力普及食品药品安全科普知识。
0.2
0.3
年中督成绩占成绩30%年考核成占总成的40%
查总的末绩绩无食品药品安全城市创建部署的文件扣0.1分；无创建工作记录扣0.05分；村（居委会）未与餐饮服务单位签订食品安全责任书的扣0.1分。
未设立食品药品安全知识宣传栏的扣0.1分；无宣传信息、资料扣0.1分；未开展“四员”培训活动的扣0.1分。
考核与督查相结合
本年度目标考核总成绩=本年度中期督查成绩30%+本年末考核成绩70%。
扣分 发生较大及以上食品安全事故的，一次性扣2分，当年度食品药品安全目标考核为项目 0分；发生一般食品安全事故的，根据履职情况以及事故的影响程度酌情扣分。